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2025年1月17日 星期五


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企業越來越明白,他們的影響超出了他們的產品或服務。 更全面的永續性觀點正在出現,這一運動的一個重要部分,涉及重新審視和重組我們的工作環境。 畢竟,重要的不僅僅是我們在工作中做什麼,還有我們在哪裡做。

但如何創造一個永續的辦公空間呢? 能從中獲得什麼好處? 你如何在自己的公司內實施永續的辦公空間策略? 是時候深入研究這些問題了!

TL;DR:

  • 永續的辦公空間涉及設計工作場所,以限制對環境和居住者的負面影響。
  • 不永續的辦公室助長了環境退化、氣候變化和健康問題。
  • 永續辦公空間的好處包括減少能源消耗、改善空氣品質,和加強企業社會責任。
  • 關鍵要素包括節能照明、廢棄物管理、親近自然的設計和環保傢俱。
  • 設計一個永續的辦公室涉及評估當前做法,納入可持續設計原則,並最大限度地利用自然光。
  • 建立永續的辦公室政策,包括鼓勵永續的習慣、促進替代交通和實施遠端工作。
  • 創造永續辦公空間的挑戰,包括成本影響、員工阻力,以及政策和監管障礙。
  • 永續辦公室的未來趨勢,包括智慧建築技術、循環經濟原則、以健康為重點的設計和 VR/AR 整合。
  • 定期測量和監測環境影響,對於確保實現永續性目標非常重要。
  • 儘管存在挑戰,但創造永續的辦公空間是一項集體責任,對環境和員工福祉有長期利益。


永續辦公空間的定義和重要性

永續的辦公空間不僅僅是使用再生紙,或在不使用時關燈,儘管這兩種做法都有助於永續性。 在其核心中,創造一個永續的辦公環境,意味著設計和營運商業場所,以限制對環境和每天使用它們的人的負面影響。

此類空間透過充足的照明和裝置,選擇來提高能源效率,儘可能利用環保材料,鼓勵減少廢棄物和回收利用,並將室內綠化等特徵,作為親生物設計概念的一部分進行優先排序。 此外,專注於有效利用自然光的設計原則,通常被用於策劃健康的工作場所。

這一點非常重要,因為不永續的工作場所需要大量資源,包括為低效電器供電的電力,插上隔夜的小工具消耗「幻影」電力,以及直接流向垃圾填埋場的未回收廢棄物 —— 所有這些都嚴重助長了環境退化,除了不必要地給財政資源緊張外,還對健康造成影響。


在可持續的辦公空間工作的人


不永續的辦公空間對環境和健康的影響

在當今的企業環境中,不永續的辦公空間對環境和健康的影響,是一個日益令人擔憂的問題。 這些辦公室通常以能源密集型建築、過度使用不可再生資源和廢棄物管理實踐不足為特徵,大大助長了環境退化。

與能源消耗相關的高碳足跡加速了氣候變化,並給居住者帶來了健康風險。 室內空氣品質差、自然照明不足,以及在建築中使用有毒材料,導致各種健康問題,從呼吸系統問題到整體健康下降。

另一方面,永續的辦公室設計和實踐優先考慮能源效率、環保材料和員工福祉,展示了減輕這些不利影響的潛力,並創造對環境負責,並有利於居住者健康的工作環境

創造永續辦公空間的好處

配置永續辦公空間的想法和好處,超越了牆面印刷品和溫馨的美學 越來越多的科學資料顯示,辦公室的永續性不僅對環境有利,而且對你、你的員工和你的品牌也是積極的。 讓我們深入研究以下一些方面。

減少能源消耗和節省成本

永續辦公空間的一個重大好處是顯著降低能源消耗,從而大幅節省成本

永續的做法,如節能照明、先進的氣候控制系統,和整合太陽能電池板等可再生能源,有助於提高工作場所的環保意識。 透過最大限度地減少對傳統能源的需求,組織不僅降低了碳足跡,還降低了營運費用。


最佳化自然光和通風的節能技術,和認真的建築設計有助於減少對人工照明和供暖或製冷系統的依賴。 這種雙重影響與環保原則一致,並轉化為切實的財務節省,使永續性成為對環境和底線的明智投資。

改善空氣品質和員工福祉

可持續辦公空間的另一個優勢是空氣品質的改善,對員工的整體福祉產生積極影響。

永續設計優先考慮最佳通風、環保材料和高效的暖通空調系統,有助於減少室內空氣汙染。 永續辦公室透過減少揮發性有機化合物(VOC)和過敏原等汙染物的存在,來創造更健康的工作環境。 空氣品質的改善與認知能力的提高、注意力的提高,以及呼吸系統疾病和過敏等健康問題的減少有關。

此類空間的員工體驗,到更高的工作滿意度和生產力,營造了有利於創造力和協作的氛圍。 因此,投資永續實踐與環境責任相一致,並強調優先考慮勞動力的健康和福祉的切實好處。

增強企業社會責任和品牌聲譽

擁抱永續的辦公空間,也帶來了增強企業社會責任(CSR),和提升品牌聲譽的實質性好處。

致力於環保做法的公司,真正關注環境管理和社會責任。 這一承諾與包括客戶、投資者和員工在內的利益相關者,產生了積極共鳴,因為它與應對氣候變化,和促進永續生活的全球努力保持一致。

永續的辦公空間展示了公司,致力於最大限度地減少其生態足跡,培養利益相關者之間的善意和信任。 這種積極主動的立場吸引了有環保意識的消費者,並將該組織定位為該行業中對社會負責的參與者。

因此,對品牌聲譽的積極影響,有助於市場的長期永續性和競爭力,因為消費者越來越重視,優先考慮盈利能力和道德實踐的企業。

永續辦公空間的關鍵要素

將你的工作場所轉變為永續的辦公空間,是一個值得追求的目標。 然而,為了實現這個夢想,你必須熟悉構成綠色和永續辦公環境的基本要素。

節能照明和裝置

節能照明和裝置,是永續辦公空間的一個關鍵要素。 這涉及實施 LED 照明、佔用感測器和能源星級辦公裝置

節能照明不僅消耗的電力明顯減少,而且壽命也往往更長,減少了更換和相關廢棄物的頻率。 同樣,使用具有高能效等級的辦公裝置,可以確保日常操作所需的電力更少。

除了明顯減少能源消耗外,這些做法還有助於降低公用事業成本,使財務節約與環境責任保持一致。 實施節能照明和裝置,代表了對永續性的切實承諾,併為更環保、更具成本效益的工作場所奠定了基礎。

廢棄物管理和回收計劃

營運永續辦公室的一個重要部分,是儘量減少廢棄的產生,和最大限度地減少回收計劃。 在貴公司建立適當的廢棄管理計劃,必須是重中之重。

鼓勵員工使用數位協作技術,而不是紙質工作表。 此外,為紙張、塑膠容器和玻璃等可回收材料,提供單獨的垃圾桶。 一旦在這些指定的容器單元中分類,當地垃圾收集服務,將它們直接運輸到回收設施變得更加簡單。

此外,專注於購買至少一定比例,由回收材料製成的供應品,確保減輕自然資源的負擔,並促進循環經濟原則。

親近自然設計的室內植物和天然材料

自然融入你的工作空間設計中 —— 稱為親自然設計 —— 不僅有助於創造美學,還有助於創造更健康、永續的辦公室。

豐富的科學文獻證實,室內植物對清潔空氣中的毒素,做出了重大貢獻,同時提高氧氣水準,提高生產力和員工滿意度。

使用天然材料進行室內裝飾和建築。 木材、竹子或軟木塞是可再生資源,在減少合成製品的排放的同時,它們增加了溫暖的美學觸感。

環保傢俱和材料選擇

打造永續辦公空間的一個關鍵方面,是仔細考慮和實施環保傢俱和材料。 這包括選擇由可再生或回收材料製成的傢俱,如竹子或再生木材,並在建築和裝飾中使用無毒、低排放材料。

選擇永續傢俱可以減少對原始資源的需求,並最大限度地減少與製造過程相關的環境影響。 此外,選擇排放較低的材料,有助於改善室內空氣品質,提高居住者的整體福祉。

除了環境效益外,環保傢俱和材料還符合企業責任目標,發出了對永續實踐的承諾的明確資訊。 這種認真的選拔過程對於創造一個美觀、對環境負責和具有社會意識的辦公環境非常重要。


在有環保傢俱的辦公室裡工作的員工


設計一個永續的辦公空間

設計一個永續的辦公空間不僅僅是「綠色環保」。 它包括轉變辦公室實踐,使其對地球更好,對員工更健康,並最終對你的業務有益。

評估當前的辦公室實踐,並確定需要改進的領域

走向永續辦公空間的旅程,始於對當前辦公實踐的客觀評估。 確定你可能在哪裡浪費能源、材料或水等資源。 檢查是否有空間來加強回收過程,或者過時的裝置是否消耗了過多的電力。

也記得讓你的團隊參與這個過程! 他們可能會從日常生活中,提供有價值的見解,從而帶來有效的改變。

畢竟,讓自己對需要改進的領域有詳細的瞭解,是成功制訂業務永續性計劃和實施永續辦公解決方案的基礎。

將永續設計原則納入辦公室佈局和室內設計中

一旦你確定了關鍵的改進領域,就開始將永續設計原則,納入你的工作空間佈局和室內設計中。 這些可能包括使用回收材料製成的環保傢俱,選擇與傳統油基版本形成對比的,釋放危害較小的揮發性有機化合物(VOC)的水性塗料,甚至選擇由天然纖維製成的地毯,而不是合成替代品。

目的在營造一種以親自然設計為特色的清新氛圍 —— 將自然模式融入你的工作場所,應該會大大提高員工的福祉!

請記住,當涉及到辦公室的永續性時,每一項小小的努力都很重要。

最大化自然光和通風以提高能源效率

極盡可能地利用自然光,不僅意味著對人工照明的依賴減少,而且還已被證明會對員工的生產力和情緒,產生積極的影響。 因此,在設計生態辦公室時,將其作為你企業策略的一部分。 考慮擴大窗戶或重新設計更靠近這些陽光源的工作區。

自然通風是另一個重要因素。 充分的氣流系統減少了在供暖和製冷系統上花費的能源,同時改善了室內空氣品質。

建立靈活的工作空間,以促進協作和生產力

靈活的工作空間日益成為世界各地辦公室的常態。 它們的適應性使公司能夠有效地使用其場所,從而最大限度地減少,與未充分利用地區相關的資源浪費。

靈活的工作空間可以包括可移動的隔間,可以根據需求的變化,輕鬆自訂房間佈局,為經常在異地工作的員工提供辦公桌共享系統,甚至創建邀請協作的開放空間。

當你設計這種類型的辦公室設訂時,平衡開放性與一些私人區域非常重要,可以幫助那些可能需要安靜而不間斷的員工。 因此,在永續設計辦公室設定中,合作和個人任務可以舒適地進行 ——在 節省資源的同時最佳化生產力!

建立永續的辦公室政策和實踐

創造一個永續的辦公空間超越了有意識的美學。 它包括透過永續的政策和實踐,在員工中培養環保心態。 本節將探討建立有效綠色協議的可操作策略。

鼓勵員工在日常工作中養成永續的習慣

從影響員工的日常行為開始;與其列印會議議程,不如考慮以電子方式共享這些詳細資訊,以鼓勵無紙化工作環境。 其他簡單而有效的習慣,包括離開房間時關燈,以及在一天結束時拔掉裝置的插頭。 請記住,這些看似微不足道的行為,可以大大減少能源消耗和廢棄物產生,使它們成為任何永續性辦公室想法的關鍵方面。

定期建立提醒或宣傳這些做法的運動。 它可以促進員工在工作和家庭中,向更永續的生活方式轉移,從而產生更廣泛的影響。

推廣通勤到辦公室的替代交通選擇

公司碳足跡的很大一部分來自員工通勤 —— 汽車是溫室氣體排放的顯著因素。 一種方法是推廣替代交通選擇,如騎腳踏車、共乘或公共交通到達辦公室。

例如,組織可以利用腳踏車上班計劃,或為那些選擇公共交通而不是獨自駕駛的人提供激勵措施。 成功實施需要全面的溝通策略,以啟發每個人瞭解其好處,重點關注個人對實現永續辦公室的貢獻。

實施遠端工作政策以減少碳足跡

遠端工作為最大限度地減少,對環境的影響提供了巨大的機會。 減少通勤完全允許員工,在不顯著改變日常工作的情況下,支援永續性。

然而,要深思熟慮地實施遠端工作,以確保生產力不會受到影響,同時鼓勵團隊內部的工作與生活的平衡。

面向所有員工的永續性訓練和教育

如果沒有適當的知識轉移,任何政策或實踐都不可能成功。 定期提供訓練課程,啟發員工瞭解永續辦公空間的重要性,以及他們的參與如何產生影響。

記住,在討論此類話題時,理解性極為重要。 使用相關的例子,來解釋當前習慣對環境和健康的影響。

將此訓練作為指導和回饋的平台 - 員工可以分享創新的綠色辦公室想法,進一步補充你在工作場所的永續性措施。 因此,培養受過教育的勞動力有助於創造與企業永續性目標一致的心態,事實證明,在向永續工作空間轉移方面發揮了重要作用。

衡量和監測永續辦公空間對環境的影響

確保你的辦公室永續營運不僅僅是實施變革。 它還涉及根據需要不斷測量環境影響和完善策略。 以下是一些這樣做的方法。

評估能源消耗、廢棄物產生和用水量

毫無疑問,能源消耗對任何永續的辦公室都會產生重大影響。 評估辦公室營運中,每天使用的電量非常重要,從燈具到電子裝置。 一種簡單而有效的測量能源消耗的方法,是安裝智慧電錶

同樣,量化工作區內產生的垃圾也非常重要。 審查可以揭示詳細的見解,例如主要產生的廢棄物類型(紙張、塑膠或食物殘渣)和廢棄分類政策的改進領域。

另一個關鍵領域是追蹤用水量。 考慮安裝報告即時用水量資料的裝置,以有效地開始這項任務。 最佳化的空間,如使用低流量固定裝置,或雨水收集系統的環保浴室,對辦公室的永續性做出了重大貢獻,監控其有效性對擁有真正永續的辦公空間有很大幫助。

追蹤實現永續發展目標的進展

致力於綠色辦公樓,意味著設定特定的永續性目標 —— 減少碳足跡或零浪費計劃可以成為很好的例子。 實現這些目標,需要根據既定目標持續追蹤進展情況。

定期記錄 - 報告顯示你在能源效率、減少浪費等方面做得如何,可以為當前策略是否有效或需要調整提供有價值的見解。

此外,數位監控解決方案,如 YAROOMS 碳儀表板,可以幫助辦公室管理追蹤範圍2和範圍3的二氧化碳排放量,輕鬆估計辦公室資源的未來使用,視覺化其碳足跡,並追蹤實現淨零二氧化碳的進展。


安排演示CTA


定期更新和改進永續性倡議

最後,在走向永續辦公室時,必須找到一種方法來承受停滯不前! 圍繞環境問題和可訪問性進步的知識成長意味著,總有空間可以使你的辦公空間更加永續。

根據你從所有監控和追蹤活動中,收集的寶貴資訊採取行動。 定期更新現有政策,為辦公室帶來新鮮和創新的永續想法,甚至根據需要投資新的環保裝置。 重要的是,讓員工參與並接受這些變化的教育 —— 這是你們一起走過的旅程!

以承諾為重點,而不是以合規為導向,這標誌著任何成功企業努力設計永續的辦公環境的標誌。 因此,採取堅定不移的心態,有利於頻繁的評估和改進,為實現最佳永續性鋪平道路! 你很快就會發現,將日常營運與環境意識保持一致,從而保護我們的星球,提高組織自豪感和員工敬業度

創造永續辦公空間的挑戰和障礙

對於任何有商業頭腦的環保主義者來說,建立一個永續的辦公空間似乎是理想的。 然而,辦公室實現永續性的旅程可能充滿了許多障礙 —— 從預算限制到員工的阻力。 以下是轉移到綠色辦公空間的一些障礙。

對小企業的成本影響和財務障礙

對於努力實現永續性的小型企業來說,成本影響往往構成了最大的挑戰。 將現有基礎設施改造成永續設計辦公室,或建造新的永續辦公樓,通常涉及大量的前期投資成本。

根據翻新的規模,這些升級可以從引入節能照明和電器,到改造結構元素以改善通風。

此外,環保材料通常比傳統材料具有更高的價格標籤。 例如,由再生材料或回收材料製成的傢俱通常更昂貴,因為生產所需的專業技能和工藝。

儘管如此,儘管有這些緊迫的財務問題,但越來越明顯的是,永續的辦公室可以透過減少水電費和提高員工健康和生產力,來實現長期儲蓄。

員工對變革的抵制和缺乏意識

抵制變化是將常規辦公室,轉變為綠色空間的另一個重大障礙。 就像人類習慣於某些常規和習慣一樣,工作場所實踐的突然變化 —— 無論多麼善良 —— 都可能導致員工的不適。

教育員工瞭解永續性,有助於順利進行這一調整階段。 缺乏對不永續做法的嚴重影響的認識,可能會助長對向永續措施轉變的抵制。

開始關於永續性問題的定期訓練課程,將有助於教育你的員工,瞭解圍繞工作與生活平衡、個人福祉,甚至永續辦公室領域內個人行動,所產生的全球環境努力的長期利益。

促進辦公空間永續性的政策和監管挑戰

在促進辦公環境的永續性時,政策格局的轉變也帶來了挑戰。 根據一個地區的法規和對永續基礎設施的態度,確保進行實質性改造所需的建築許可,可能很棘手。

此外,雖然綠色認證可以增強公眾,對貴組織環保辦公室抱負的印象,但對小型企業來說,獲得這些榮譽的過程可能漫長、昂貴和複雜。 因此,在設計過程中,早期讓專家參與進來,可能會產生更有可能滿足認證要求的計劃,而無需昂貴的返工。

請記住,打造一個更永續的工作空間,不僅僅是實施高科技固定裝置或材料;它還涉及在員工中,創造一種以永續性為中心的精神。 每個轉移過渡時刻,都為鼓勵日常生活中的永續習慣提供了多種機會 —— 離開房間時有意識地關燈或回收紙張和塑膠垃圾。


辦公室的可持續性


商機探索 —— 智慧辦公大樓必須符合哪些條件?


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